大卫•纳德尔（David Nadler）美世德尔塔咨询公司 (Mercer Delta Consulting)的董事长兼 CEO，之前任教于哥伦比亚商学院。
迈克尔•塔什曼 (Michael Tushman)
哈佛商学院 (HBS) 教研组成员，担任 HBS“领导变革与企业革新”高管课程联席、学术主任，他因研究技术变更、高管领导力和企业适应力之间的关系而享有国际声誉。
1996年当选美国管理学会（AOM）资深会员。2010年荣获美国运筹学和管理学研究协会颁发的杰出贡献奖。2013年荣获美国管理学会颁发的职业杰出成就奖、哈佛商学院颁发的阿普加奖、美国培训与发展协会颁发的终身成就奖。2014年被确认为美国战略管理协会知识与创新组织创始学者。2017年荣获加州大学伯克利分校特谢尔知识资本管理中心颁发的职业成就奖。
0 有用 里奇杜 2023-10-14 09:56:45 上海
案例太老，和组织成功的关系没有阐述清楚
0 有用 phantompain 2023-03-15 00:15:42 北京
BLM的理论来源之一，肯定是好东西。经典就是大家都知道好，但是不读的东西。《竞争性组织设计》是1997年的书，书中的案例涉及的公司现在听来都很陌生了，不过核心内容依然经得起时间检验。