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2011年6月4日
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读过
个人与组织的未来
Common sense is not so common.
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2010年5月19日
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读过
巫士的傳承－唐望故事、活法、免费
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2010年3月23日
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写了有感觉，还是没感觉？的评论
要点整理
情绪地图 Robert Plutchick Model of Emotions
ecstasy入迷-joy喜悦-serenity平静
love爱
admiration崇拜-trust信任-acceptance接受
submission服从
terror恐慌-...
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2010年3月21日
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写了松下幸之助创业之道的评论
感悟松下
这本书写得挺烂的，不过松下的成功经历却确实是有启发意义：正确的价值观，大无畏地不断尝试摸索和应对艰难挑战，坚持必须盈利和必须服务周到的朴素商业法则，重视驾驭...
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读过
松下幸之助创业之道
内容重重复复，粗制滥造
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写了野蛮生长的评论
摘录一些书中内容
原罪
在中国，人们没有钱财办公司、没有资本才投资。
自有资本金来源于高利贷，会造成暴利倾向。
顺着这个逻辑走到极端的是德隆。很多企业没赌死，就是因为中间认输...
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2010年2月26日
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写了培训革命的评论
阅读笔记
企业培训/企业大学
1、发展导向：公司发展战略，各业务部门业绩改进的实际需求
2、人和组织：高层的支持和参与，积极拓展外部资源、重视并发展内部师资，构建支持...
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2010年2月16日
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写了常识的评论
改变美国的二十本书之首
社会是由我们的欲望产生的，政府是由我们的邪恶产生的……弥补人们德行方面的天生缺陷。
抛开所有那些拥护形式和结构的民族自负与偏见不论，十分清楚的结论是：英国...
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2009年4月4日
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读过
李叔同说佛、走出华为
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2009年3月22日
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读过
货币战争
其价值在于抄回来一些我没看过的书。
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2009年2月20日
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读过
大师论大师、细节决定成败
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2009年2月15日
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读过
万历十五年
人性和组织性的辩证观点，著史手法并不仅仅能用“新颖”或“哗众取宠”来形容，这里面包含了“大历史”的逻辑方法
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要点整理
情绪地图 Robert Plutchick Model of Emotions ecstasy入迷-joy喜悦-serenity平静 love爱 admiration崇拜-trust信任-acceptance接受 submission服从 terror恐慌-fear害怕-apprehension紧张 awe敬畏 amazement叹为观止-surprise惊讶-distraction分心 disapproval失望 grief悲痛-sadness难过-pensiveness深思 ...(1回应)