激活个体:互联时代的组织管理新范式(珍藏版)的书评 (5)

2021-01-30 13:03:32

读《激活个体》:没有成功,只有成长,变化就是存在

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陈春花:《激活个体:互联时代的组织管理新范式》 原来是雇员需要了解组织的需求,现在是组织必须了解雇员的需求;过去是成员依赖于组织才可以创造价值,今天是组织要依赖于成员才可以创造价值。 ——作者 /写在前面/ 本周阅读的这本书的作者是陈春花老师,她是目前国内专注研...  (展开)
亮岚 2023-04-05 20:55:52

对管理的转变

随着互联网的不断随着互联网的不断深入,技术在不断迭代,风向也比以前更快了。随之而来的是对管理的挑战。在这个互联网时代,管理者应该扮演什么样的角色?应该如何进行管理?有些人认为应该简化管理,甚至不进行管理工作,但作者持有另一个观点,即应该注重管理。她所说的并...  (展开)
楠悦读 2020-08-05 18:09:56

作者认为,互联时代企业组织变革求新的行动指南,教企业充分激发个体活力,与时俱进,立于不败之地。

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陈春花,北京大学国家发展研究院教授,曾任新希望六和集团的联席董事长兼CEO,被称为“最会当CEO的教授”。 工业时代的管理在当今这个复杂多变的环境里,越来越无能为力。管理需要在互联网时代提供新的范式,一种基于共享价值为基础的新范式。互联网带来的个体价值的崛起和市场...  (展开)
阡陌Jane 2017-09-16 21:55:14

170916陈春花,激活个体

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我目前的状态,已经没有那么疯狂的文字崇拜,但这本书依旧撞入我心,字里行间都需要细细思考。长期未看正经书,乍一阅读有些吃力,如果在状态不好的时候看,会有一种#每个字都看得懂但是凑一起就不认识#的感觉。因此在大略看了一下框架后开始精读,脑子就像生锈的轮轴遇上润...  (展开)
创造力共和果 2022-05-06 11:14:38

如果是为了应用而不是研究,绝对要首选陈春花老师的管理学著作好好读

《激活个体》是陈春花老师的再版书了吧,设计的真好看! 她写的管理学应该算是国内最好的了吧。也许搞管理学研究的人会有不同意见,但是对于想应用于实际的工作和生活中的人来说,我觉得一定是的。 她的书比德鲁克的要更适合我们非管理学专业但是又面对实际管理问题的人读。德...  (展开)

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