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苏格拉底式方法的十二条军规
苏格拉底式方法的十二条军规

1.坦诚公开。所有事物均保持开放，以便接受质疑。鉴于任何观点皆可能受到质疑，这一原则尤为重要。

2.质疑目标。提问的根本目的在于探寻真理，而非证实或宣扬某一观点，使参与者感到愉悦，或在争论中获胜。

3 寻求挑战。质疑是人类对各种观点的自然反应，试图反驳的行为应被视为友好之举。在提出和接受反驳时，尤其应对有力观点保持谨慎。承认自己的观点可能存在错误，或者挑战者的观点至少部分正确。让他人了解自己的失误或不够严谨，实为一种善举。承认错误是成熟稳重的表现。

4.交锋不断。苏格拉底的辩证法并不会因为某些争议具有低劣性质而选择一开始就拒绝应对。当有人认为某事理应如此， 但其实存在错误时，我们应当做出适当的回应，以便解释为何事实并非如此。

5. 理性至上。辩论的胜负取决于其论点的合理性，也就是说， 取决于支撑其论点的证据或推理的质量，而非提出者的身份。对任何人的观点都应予以尊重或怀疑态度，这一观点本身就是基于证据和推理来评判的。例如，我们有理由相信某人可能获取了其他人不具备的证.据或经验，并因此坚信某一问题的答案取决于这些因素。

6. 反驳与推理。质疑的过程应尽可能始于寻找共识。随后，各方努力协助对方认识到他们的共识，以及在探讨其他问题时立场的不一致性。一致性被视为论点可靠性的关键检验。

7.自我质疑。个人所持有的党派偏见是不被信任的。在此背景下，“党派偏见”指的是对某一观点的深厚信仰，这种信仰使得持有者倾向于期待并乐于观察到质疑以特定方式展开， 并对质疑这些观点的人产生敌意。当推理过程带来预期结果时，人们容易对其产生扭曲认知，认为其具有说服力。然而，身处推理过程中的人们往往难以察觉这种倾向。因此， 每个人都应意识到这种潜在风险，这也是矛盾观点受到欢迎的原因之一。

8.群体质疑。普遍观点和轻易达成的共识同样不值得信任。当一个房间内的所有人都对房间外有争议的问题表示同意，尤其是当一群人因达成一致而欢呼时，这会让人感到不安。这犹如逼迫苏格拉底饮下毒堇汁的雅典陪审团。一个团体需要-个敢于提出质疑的成员。

9.礼待异见。质疑应该是严格的、激烈的，也可能是无情的， 但总是彬彬有礼的。讽刺和其他形式的嘲讽主要是针对自己的，而不是留给那些声称无所不知的人。没有谩骂和谴责， 也没有人会大吼大叫。如果有人坚持认为你错了，那么对他们的惩罚就是他们错了，也许别人也能理解到这一点。各方在解读他人言论时，都应遵循宽容的原则，更倾向于反驳最强烈的反对意见，而不是最弱的反对意见。

10.坦率直言。在质疑的过程中，参与者能够坦诚地表达他们苏格拉底的方法的真实观点，而不会因此受到惩罚。相反，敢于表达不受欢迎的观点被视为值得尊敬的行为，即使这些观点是错误的，但它们的出现有助于我们接近真理。如果有人愿意承担自身成本来提出一个论点，那么这个论点可能会被其他不愿承担成本的人所接受。正是这种勇于发声的精神，使得观点得以经受检验，并辨别其真实性。

11. 避免冒犯。每个人都应尽量以不冒犯同伴的方式提出论点或接受论点。施加冒犯或受到冒犯被认为是对质疑过程中取得任何进展的严重威胁。

12.保持谦卑。结论是暂时的。它们似乎很有可能实现，让人们觉得非常值得为之奋斗。但应该一直保留一种怀疑的态度，去意识到自己的无知和盲点，让自己回想起别人一次又一次同样确信，又同样出现错误。所有这一切的结果是，在任何时候都要对自己知道多少以及自己应该对此有多确信持谦虚态度。