第51页 文法与文书
- 章节名:文法与文书
- 页码:第51页
被称为“官僚制”的组织形式,其基本特点可以概括为三:采用分科分层的理性行政架构,严格遵循成文法律和充分利用文书档案,通过培训和选拔而任用专业吏员。简单说就是“分科分层”、“法规文档”、“选贤任能”。 引自 文法与文书
42人阅读
马上到站对本书的所有笔记 · · · · · ·
-
第8页 序言
是什么力量最终抑制了政治“变态”,并使魏晋南北朝不仅仅呈现为一个曲折,同时也呈现为进化...
-
第43页 官僚行政体制的完善
宦官、外戚专政并不说明皇权衰落,还是看成皇权的旁落为好。因为,宦官、外戚终归要依附于皇...
-
第51页 文法与文书
-
第55页 文法与文书
从战国到汉初,帝国官僚行政的主要承担者和集中代表者,首推文法吏,而非士人。“吏”群体的...
-
第71页 爵禄与吏禄
军爵的意义又远远超过了激励士气,它用功绩制冲破了宗法贵族制,为平民提供了军功获爵、改变...
> 查看全部13篇
说明 · · · · · ·
表示其中内容是对原文的摘抄