内容简介 · · · · · ·
《战略性绩效管理》(第2版)以战略性人力资源管理为导向，系统地介绍了企业组织绩效管理的全过程，从绩效管理的基础理论出发，展示了包括计划绩效、监控绩效、评价绩效和反馈绩效在内的绩效管理的各个环节。附录中还提供了美、日、韩三国企业的绩效管理案例。
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feed: rss 2.0
0 有用 bluerain 2013-02-28 23:46:03
平庸的教科书
0 有用 壹江秋 2020-08-13 12:49:54
@2008-07-31 15:03:07
0 有用 布点 2012-05-21 13:50:15
比较系统，读完后由收获
0 有用 $unflower阿难 2020-02-15 06:15:45
@2008-07-31 15:03:07
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平庸的教科书
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比较系统，读完后由收获