要反复阅读的企业管理书

在阅读过的企业家的书中，之前一直是微软CEO纳德拉的“刷新”是影响最深的。其中提到CEO最主要的工作之一，就是重塑刷新企业文化。而在此书中，这个观点被再一次大量的提及。可见企业文化对于一家企业是多么的重要！

IBM曾经创造过辉煌，但是此前的成功却给IBM带来了错误的价值观，导致其在之后的发展处于劣势。这就是为什么郭士纳上任后第一件事就是对IBM价值观的重新塑造。

接下来对于CEO来说，另外重要的事就是公司战略的制定。其他重要的内容还包括：拥抱变革、快速响应、加强沟通、激励明确等。

最后值得一提的，就是关于一个领袖，或者说一个成功人士所必须具备的一些特质：精力充沛、激情、热爱、同理心等。

此书中的截图需要反复阅读，时刻提醒自己在工作中加以运用。