伟大公司的“理想”测试法

徐毅 评论 Google软件测试之道 4 2014-04-24 10:45:41
长生剑
长生剑 (简约就是美) 2014-05-25 20:03:43

很详细的笔记。

cinderalla_ali
cinderalla_ali 2016-01-07 20:46:31

p121 TE的招聘尤其困难,因为最好的TE不是那些基础算法、定理实现、功能实现上的牛人。……TE是稀缺个体,是技术人,关注用户,能在系统级别和端到端的视角上理解产品。他们是无情的、伟大的谈判专家,更重要的是,他们富有创造性、善于应对模糊性
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这个讲的太好了,用户同理心和端到端的产品场景不是随便拉来一个编码的就能够做到的