Name: 学习型组织行动纲领
ISBN: 9787111131700

作者: 加尔文 / [法国] 约翰·加尔文
译者: 邱昭良
出版社: 机械工业出版社
出版年: 2004-1
ISBN: 9787111131700
页数: 225 页
装帧: 平装
定价: 36.0

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内容简介 · · · · · ·

本书是一种优秀的资源。加尔文理解在现实生活中领导企业的复杂性和难度，他对企业如何有效推动和保持组织学习的深刻见地，使本书成为企业领导人案头的必备书之一。－艾兰·优利安波士顿医学中心首席执行官

学习型组织行动纲领的创作者 · · · · · ·

领导者有三项主要任务：首先，领导者和管理者必须设计一定的环境和事件，推动必要的活动，从而为学习创造机会；第二，他们必须创造适当的氛围，培植要达到的规范、行为和参与规则；第三，他们必须亲自引导讨论过程，提出问题，注意聆听，及时提供反馈信息，并决定何时终止讨论。 (查看原文)

xiulizhuang 2011-02-24 17:21:45

—— 引自第159页