假如没有企业家，中国社会主义市场经济有大厦就难以建立，随着中国改革开 放的逐步深入，建立职业企业家队伍已迫在眉睫，本书从理论与实践两方面对中外企业家的成长环境与对社会经济发展的推动作用进行了系统研究，分析了当前国企经营者难以成长为职业企业家的思想文化和体制障碍，阐述了营造职业企业家队伍就必须淡化官体位的战略思想，提出了改革传统的国企制、发挥市场机制的作用、建立激励与约束机制等一系列优化企业家成长环境的构想。本书是研究国企改革与培育企业家队伍问题的探索性力作之一，适合于党政机关干部、企业经营者、理论研究工作者和大专院师生阅读参考。
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