卓有成效的管理者的书评 (966)
书上就算讲了具体实践也不能信
这就是为什么书上只讲原则。 三年前的今天我发了一条广播,大意是说如果宇宙真的存在颠扑不破的规律,那“没有银弹”一定会是其中一条。读这本书的时候总是有种感觉:说的道理都是正确的,但除了原则性的指导思想,书中并没有给出实践性很强的具体操作指导,有种平淡乏味的教...
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【行者】德鲁克关于有效管理者的20条格言
1、管理者,就必须卓有成效。 To be effective,is the job of the executive. *********************************************** 行者点评:其实,大多数人不理解卓有成效是什么意思。不过,人们喜欢这种感觉,就仿佛读《老庄》,似懂非懂,更加深奥。 ********************...
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卓有成效的管理者需要首先管理好自己
第一次读《卓有成效的管理者》差不多是在去年的这个时候了,到现在第二次读才稍微能够记录点笔记和心得。1909年出生于维也纳的德鲁克被视为管理届大师的大师,而66年著的《卓有成效的管理者》更是被认为全球管理者必读的经典之作,有着很高的评价。读百本书不如好书读百遍,所...
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码农眼里的 Effective Executive
卓有成效的管理者这本书很早就有耳闻。多年前在大连上大学,无论是在菜市场上的黑石礁教育书店,还是在东北财经大学对面的地下图书城,或是在理工大学西山宿舍的盗版书摊上,总会出现这本书,书皮上一位表情严肃的白人老头,总给人一种浓浓的的山寨广告圣地亚哥金坷垃之感。加...
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让我们的工作更有成效
几天前参加TTT培训的时候,老师安排了一个游戏:每一个人都用三分钟的时间来向大家推荐一本自己认为对自己影响比较大的书。我当时就选择了向大家推荐彼得 德鲁克先生的这本《卓有成效的管理者》。因为我觉得这是现在每一个知识工作者都应该花一点时间来读的一本书。虽然早就想...
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【差评】是习惯?还是方法?
对《卓有成效的管理者》,我的总体评价还是很高。但这篇书评主要是讲大师这本书的不足之处。 习惯,对于管理的有效性意义重大。这种重要性,管理大师们早已有所察觉。彼得•德鲁克就郑重提出:「要成为一个卓有成效的管理者,必须在思想上养成五种习惯:1、知道时间用在什么...
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时间管理, 自我管理和决定
用 Kindle 读的, 很不错。 Kindle 还显示了书中被很多人收集的名言警句, 这是读纸质书没有的体验。 不过由于写作时代的原因, 书中的例子都是距今50 年以上, 从早期GM, AT&T 的总裁到60年代的国防部长 马克拉马拉. 当代中国的读者感受未必深刻。
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《卓有成效的管理者》:每一位管理者终生受用的案头书
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在19世纪60年代,大多数管理学者认为卓有成效的管理者是天生的,而彼得.德鲁克(Peter F. Drucker)从自己的研究及咨询经验出发,打破了这种常规认知,并提出了自己的洞见: 不是每一位卓有成效的管理者都是天生的,“卓有成效”是一种技能,可以通过后天习得。 德鲁克是“现代... (展开)【行者】《卓有成效的管理者》的逻辑及其起点
“在所有的组织中,那些被提拔起来的,担任新岗位的干将,没有几个人能够成功的。为数不少的人彻底失败,大多数人平平淡淡,成功者寥寥可数。” 管理大师彼得•德鲁克总结自己50年的管理咨询经验,向世人指出了这一令人伤心的事实。 问题如何解决?在这本经典管理著作中,...
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