從歷史看組織

作者: 許倬雲
出版社: 洪建全基金會
出版年: 1997年10月01日
ISBN: 9789578877801
定价: NT$ 280
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内容简介  · · · · · ·

從歷史看組織的创作者  · · · · · ·

作者简介  · · · · · ·

许悼云，1930年生，江苏无锡人。国际著名历史学家，美国芝加哥大学博士，香港科技大学荣誉博士，台北中央研究院院士。先后执教于台湾大学、美国匹兹堡大学，其间多次受聘为香港中文大学、美国夏威夷大学、美国杜克大学、香港科技大学讲座教授。主要著作有《汉代农业》、《求古编》、《西周史》、《中国古代社会史论》等。

原文摘录   · · · · · ·  ( 全部 )

  • 由西周到汉朝的转化，都是扩大和提升。古代中国崩溃要等到东汉以后。一些新的世家大族，不愿意只有一代能掌握政府好的职位，他们继续不断培养他们的子孙，独占了察举，互相援引，彼此包庇，使得政府成为少数世家大族的政府，而不是全国民众的政府。这个时候就会有世家官僚，因为长期垄断高层的管理职务，自然会与团体的领袖，也就是皇帝，发生了许多冲突。这是一个团体组织老化的过程，不再有新血液的加入，只有旧干部和组织的领导者不断的斗争，削弱了对外界的抵抗能力，也削弱了本身扩大经济基础的能力。东汉的崩溃是内部僵化的过程。 (查看原文)
    安踏·卡列迪那 3赞 2012-05-07 07:36:15
    —— 引自第90页
  • 大家只有一个意见，国家政策一定不会完善，所以朝中要有和而不同的人，才是君王治国之本。和而不同是经营管理相当重要的一个概念。一定要容纳多方面、多角度的意见，问题才能得到圆满的解答。 所以运用人才是很重要的，可以不拘一格，但一定要尊重人才。也一定要有适当的礼貌。如果一个贤才而不自尊自重，大致就未必是真正的贤才。 一个污辱自己的人，不会真正为国家做事；一格污辱别人的人，亦不会真正为国家做事。 (查看原文)
    平雨和 2赞 2012-07-27 13:42:18
    —— 引自第17页

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從歷史看組織的书评 · · · · · · ( 全部 56 条 )

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Sangha 2009-08-05 20:46:41 上海人民出版社2006版

标题党

这篇书评可能有关键情节透露

出于对公共组织的兴趣，这本书的题目对我有很大的吸引力，作者是学历史出身，之前看过周振鹤先生的《地方行政制度志》，颇受启发，故而也希望这本书能从历史的角度来考察组织的兴衰变迁。 书并不厚，两天的时间抽空翻阅完毕，感觉有点失望，最起码书的题目就很不贴切。正如作...  (展开)
8 3回应
zhangxunnj 2013-09-03 19:26:11 上海人民出版社2011版

假如国家是一个公司

这篇书评可能有关键情节透露

可与钱穆中国历代政治得失对照 文而化之，莫过于此 ===== 周代诸节，讨论创业时如何设计一个可以运作的规模。秦汉诸节，着眼在一个复杂组织的扩张与深化。三国与南北朝诸节，叙述一个复杂组织瓦解后的重组，尤其是重组过程中的族群融合。唐代诸节以谏诤为主题，因为决策的权力...  (展开)
6 1回应
紫雪精读 2025-04-13 16:25:59 上海人民出版社2017版

老祖宗的智慧，覆盖了今天公司的管理系统

《从历史看组织》：老祖宗的智慧还能教我们管公司？ 许倬云老爷子这本《从历史看组织》趣味十足！多数人看历史只是图个热闹，老爷子却从几千年的王朝更迭中，提炼出一套独具中国特色的管理秘籍。读完便会惊觉，原来诸葛亮不只是军事家，还是HR高手；晋商票号的经营模式，比现代...  (展开)
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孤舟蓑笠翁 2023-09-02 21:10:12 上海人民出版社2017版

皇权博弈和多民族共融的演化

1. 周 总公司（周天子）和分公司（诸侯国）的关系，完全靠感情，总公司的利润依赖于分公司，时间长了，分公司总想独立，总公司有没有余钱来培养更多的分公司，关系危险。 2. 春秋 以齐国为例，个体不断开拓市场，寻找新资源，平民逐渐参军而非贵族，基本面还行，但最终败与...  (展开)
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豆瓣公主 2025-09-19 09:27:23 上海人民出版社2006版

一口气读完的历史深处的组织学

历史讲述过去，却也映射当下与未来。 我们可以通过历史读出管理的真谛，品读人性的本质，参透组织运行的“密码”。 中华文化源远流长。在漫长的历史深处，在那些风吹雨打中的风流人物中，你需要将那些人，那些事一一串联起来，在一幅幅令人沉浸的画面中，找寻到智慧和力量。 正...  (展开)
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斜杠土妞 2025-03-10 22:56:19 上海人民出版社2006版

历史是一部有趣的管理学！

假如我们将治国当成管理一个企业，那么中国就是一个很大的公司，延续几千年一直在经营的公司。 书名：《从历史看组织》 作者：许倬云 出版社：@广东人民出版社 这套书从管理学相关的领导、组织、管理、人物、时代五个要素着眼，结合中国的历史经验，对管理核心问题所作的深度思...  (展开)
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斜杠土妞 2025-03-10 22:56:18 上海人民出版社2006版

历史是一部有趣的管理学！

假如我们将治国当成管理一个企业，那么中国就是一个很大的公司，延续几千年一直在经营的公司。 书名：《从历史看组织》 作者：许倬云 出版社：@广东人民出版社 这套书从管理学相关的领导、组织、管理、人物、时代五个要素着眼，结合中国的历史经验，对管理核心问题所作的深度思...  (展开)
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孤舟蓑笠翁 2023-09-02 21:10:14 上海人民出版社2017版

皇权博弈和多民族共融的演化

1. 周 总公司（周天子）和分公司（诸侯国）的关系，完全靠感情，总公司的利润依赖于分公司，时间长了，分公司总想独立，总公司有没有余钱来培养更多的分公司，关系危险。 2. 春秋 以齐国为例，个体不断开拓市场，寻找新资源，平民逐渐参军而非贵族，基本面还行，但最终败与...  (展开)
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Hoxx 2021-03-11 20:36:01 上海人民出版社2017版

向历史要可比公司

经营企业确实跟经营国家有很多相似之处。在一个巨型组织内部用什么样的方式维系不同利益诉求、出身背景的人往同一个方向去呢。中国历史没有太多商业史料可以研究，各种官修正传确实是最丰富的组织研究文本。 97年许老在台湾出这本书的时候，很明显是给台湾的企业家去参考组织方...  (展开)
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