Communist Neo-traditionalism 短评

  • 1 水草狗 2014-02-04

    从智识提升来说大概没太多新东西了,整个解释框架也比较简单。但是从写作角度讲能学的东西就非常多,一个看似简单的解释,从单位制入手,上升到工厂中的党国体制,然后引出这种体制下的动员特征;以动员为主线,说清楚Principled particularism这个新概念,包括与传统概念的关系,以“表现”为中心的奖惩体制,最终阐明工厂动员体制中的教化功能。最后祭出真正要讲的clientelist bureaucracy的概念。说清楚这个以后又用from asceticism to paternalism整个穿起来,讨论其局限和后果。从组织入手,涉及方方面面。论证绵绵密密,有条不紊。

  • 0 Sarcophagus 2013-01-22

    苦逼那时候没有中文本……

  • 0 苏芒 2012-02-10

    HK refugee interviews; labor relationship in Chinese factory between 57-80s; stabilize the communist system

  • 0 其其实 2012-12-04

    Review

  • 0 dawamesk 2015-06-08

    比较视角的优秀运用是本书的一大优点,一方面是中苏美日的跨国比较,另一方面是民国(contractor & foreman)、建国到文革、文革、post-mao era(from asceticism to paternalism)的历时比较。提出了若干颇具解释力(但基本都是特设性的,理论推广性弱)的概念:principled particularism&clientelist bureaucracy (mixture of formal and informal ties)。最后的理论反思有启发性:用关系视角代替团体视角来分析社会结构;政治合法性在工厂内的三种建构途径(为什么工人不采取集体行动);现代工厂科层制的不同形态;八十年代的institutional continuity.

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