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绩效管理是人力资源管理的重要组成部分。本书首先对绩效管理进行了全面的阐述，然后根据绩效管理的流程，针对其各个环节、各个步骤进行了具体分析，并对每一环节的具体操作方法进行了生动的讲解，最后，给出了绩效管理结果的具体应用方法。本书通过大量的图表，生动、直观地将绩效管理的原理及其操作方法、操作步骤表现出来，使读者在轻松阅读中得到启发和提高，并转化为具体的实践行动。
本书适合企业人力资源管理人员阅读，同时也可供管理咨询人员参考。
@2008-06-21 02:03:29
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订阅关于绩效管理流程与实务的评论: feed: rss 2.0
0 有用 壹江秋 2020-08-13 12:03:39
@2008-06-21 02:03:29
0 有用 $unflower阿难 2020-02-15 05:50:33
@2008-06-21 02:03:29