简单管理的笔记(1)

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  【英子树读IDEAS+】 Ⅱ.案例S（定位） Ⅲ.金句P（定义） Ⅳ.模型M（定向） 卓越绩效评价准则(GB/T19580) 组织简介 愿景 使命 1,领导 2,战略规划 3,聚焦顾客 4,资源提供 5,持续创新 6,运营系统 7,结果 不管是什么企业或其他组织机构，什么级别的部门，在管理上就是三件事情: 设置目标， 行动方案， 考核激励。 Ⅴ.清单L（定性） Ⅵ.践行G（定量）

  2019-02-07 08:37:07