做出好选择的笔记(6)

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“斜杠”会成为未来年轻人职业发展的趋势吗

soft sea

斜杠只在某些领域是趋势斜杠是不是趋势得看你兼职的雇主是谁。我把雇主大致分为两类：个人和企业。一般来说，如果你“斜杠”的雇主是企业，那没准不是趋势。罗辑思维曾经定义过一类新型人才，叫U盘型人才——自带信息，不装系统，随时插拔，自由协作。简单说就是企业不需要给这类员工固定岗位，员工也不追求在企业有一席之地，员工自带专业与技术，企业需要的时候就像U盘一样插上去，工作结束后可以拔下来。U盘也不需要固定在...
2020-12-14 10:00:08 2人喜欢
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职场中的培养与压榨

soft sea

职场中的压榨和培养是伪命题。职场的本质是交换。学校会培养人，但学校也是为了交换。压榨的前提是无可选择，而职场中的人是有选择的。正视现实，避免自我压榨。四点建议：第一，看到职场的公平。职场里没有无缘无故的培养，也没有无缘无故的压榨。工作的本质是交易，你卖出你的时间和能力，换回金钱。只要是自愿的交易就一定是大体公平的。大部分情况下，你被公司雇用，都是公平的交易，不存在单纯培养的情况。第二，可...
2020-12-14 10:45:28 1人喜欢
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《做出好选择》读书笔记

aabb2021

做出好选择 ◆ 世上没有平坦的路径。所以，你的选择无非是要选门槛高的，还是竞争激烈的。 ◆ 抓住不变的方法，就可以应对变化的路径。 ◆ 学习一个知识的最好方法就是分享，它会帮你梳理内化这些知识，所以分享的最大受益者其实是分享者自己。
2024-10-21 19:50:04
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壳刀

《做出好选择》马华兴王鹏 57个笔记 ◆ 点评 2023/10/29 认为一般易读，早些年看到帮助会更大吧 ◆ 01 风口上的猪，是飞得更高还是摔得更惨 >> 公司给员工提供了三大支持系统：职能分工、办公环境、月薪 >> 表达能力，不是见人说人话、见鬼说鬼话的八面玲珑，而是能在会议、汇报等公开场合，有理有据地分析问题，提出清晰解决方案的同时，照顾到在场所有人感受的那种语言能力。 >> 家族企业的不同阶段，职业发展的策略不同...
2023-10-29 15:50:12
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书后文|《做出好选择》

每周阅读一本书 (公众号：每周坚持阅读一本书)

每个工作日11点左右，我的同事们就要开始忙活着一件性命攸关的事：点外卖。打开美团APP，面、饺子、肉夹馍、回锅肉、黄焖鸡、冒菜、干锅…到底吃啥呢？大多数人会根据以下条件筛选一番：有没有优惠券，最好是能膨胀的那种价格要符合我的心里预期多久送达，不要别人都吃完了我的还在路上今天心情怎么样，有没有特别想吃的口味 … 所以你看，表面上是一道点外卖的选择题，但其实是一道关于价格关于时间关于心情的开放题。 ...
2022-01-12 21:14:17
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P183

soft sea

如果用游戏来比喻，家乡的人脉很像"连连看"，找到一样的在一起玩;而大城市的人脉很像"拼图"，我拿有价值的补你的需求，我们共同干一件大事。
2020-12-14 10:52:30