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如果有女性友人能看到我的推荐，请麻烦毫不犹豫的立刻下单，太赞了，属于越读到后面越精彩并且实操性很强的书，首先个人而言，工作上情绪控制不住的愤怒，作者并没像其他书的作者反复强调要情绪稳定，而是提出了情绪电梯的理论，沮丧悲伤等情绪是底层，好奇是中间，最上面的是高兴娱乐等，当情绪处于最底层的时候我们就要想想能不能转为好奇，比如这个人这么蠢，转为他在这有什么不明白的吗？ 作者还讲述了一些行为可能无意中让你的影响力降低，简直醍醐灌顶，英语也不难，几乎大致意思也能看懂，我真的发自内心希望所有步入职场，没那么自信的女孩们人手一本
这本书很诚恳也很实用，没有用说教的方式，只是用自己的故事说明如何在corporate的世界里一步步拾级而上。虽然作者没有自夸，但从字里行间可以听出，她能达成目标的首要条件是她能打，只有先扎扎实实地做出成绩，然后才能在此基础上要求贵人相助，毕竟没有人会花时间去帮一个扶不起的阿斗。这一点，不管是不是在corporate都同样适用。
> The Unwritten Rules of Women's Leadership
1 有用 小笨啊 2023-04-30 22:39:01 北京
如果有女性友人能看到我的推荐，请麻烦毫不犹豫的立刻下单，太赞了，属于越读到后面越精彩并且实操性很强的书，首先个人而言，工作上情绪控制不住的愤怒，作者并没像其他书的作者反复强调要情绪稳定，而是提出了情绪电梯的理论，沮丧悲伤等情绪是底层，好奇是中间，最上面的是高兴娱乐等，当情绪处于最底层的时候我们就要想想能不能转为好奇，比如这个人这么蠢，转为他在这有什么不明白的吗？ 作者还讲述了一些行为可能无意中让你的影响力降低，简直醍醐灌顶，英语也不难，几乎大致意思也能看懂，我真的发自内心希望所有步入职场，没那么自信的女孩们人手一本
1 有用 deepbright 2024-04-28 13:02:20 中国香港
这本书很诚恳也很实用，没有用说教的方式，只是用自己的故事说明如何在corporate的世界里一步步拾级而上。虽然作者没有自夸，但从字里行间可以听出，她能达成目标的首要条件是她能打，只有先扎扎实实地做出成绩，然后才能在此基础上要求贵人相助，毕竟没有人会花时间去帮一个扶不起的阿斗。这一点，不管是不是在corporate都同样适用。