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本书介绍了海底捞发展全过程、海底捞的独特机制,以及海底捞团队的创业心得,在案例中真实还原了张勇及海底捞员工平实幽默的语言,让读者在轻松阅读之余也能有所收获。
映哲,四川成都人,早年曾从事教育工作、党政机关的宣传工作,主要负责理论教育、社会和新闻宣传,后在干部函授大学担任教员,负责干部培训、哲学教学工作。1992年起陆续在某地党政机关从事行政管理工作,2015年退休。曾公开发表过《过河需借船和桥 出色工作讲艺术》《论典型宣传》等研究文章20多万字,出版过专著《工作中的哲学》等。
干货不多,去年为做重庆的饮食人类学加进书单的,在这之前也和高中班主任在海底捞工作的学生聊过,内部福利和待遇都很好。但这套看似无所不包的体系其实很缺少人味,它对负能量的包容度很低,员工需要接受标准化的规训,同时也将更多社区老火锅排挤出去。我希望苍蝇馆子的烟火气能留下来,而不是出去吃饭只有预制菜或准预制菜这样的选择
从海底捞创始人的经历,讲述这个火锅巨头的发家史以及能够长久发展、不断增长的秘诀。无论是普通职场人,还是公司管理人员,都能从其中找到触动自己的点,值得学习的地方。就算你只是一个普通的海底捞火锅爱好者,也值得读一读,读完之后你更更加爱上海底捞。
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0 有用 بادیار 2025-04-03 19:46:36 北京
干货不多,去年为做重庆的饮食人类学加进书单的,在这之前也和高中班主任在海底捞工作的学生聊过,内部福利和待遇都很好。但这套看似无所不包的体系其实很缺少人味,它对负能量的包容度很低,员工需要接受标准化的规训,同时也将更多社区老火锅排挤出去。我希望苍蝇馆子的烟火气能留下来,而不是出去吃饭只有预制菜或准预制菜这样的选择
0 有用 恬如成长 2023-09-17 10:19:25 广东
从海底捞创始人的经历,讲述这个火锅巨头的发家史以及能够长久发展、不断增长的秘诀。无论是普通职场人,还是公司管理人员,都能从其中找到触动自己的点,值得学习的地方。就算你只是一个普通的海底捞火锅爱好者,也值得读一读,读完之后你更更加爱上海底捞。