豆瓣图书标签: 组织

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  • 赋能 : 打造应对不确定性的敏捷团队

    斯坦利•麦克里斯特尔、坦吐姆•科林斯、戴维•西尔弗曼、克里斯•富塞尔 / 林爽喆 / 中信出版社 / 2017-11-11 / 58
    7.6 (986人评价)

    在错综复杂的新生态下,预测已经成为不可能,运营的关键已从控制—命令式转变为赋能——分布式,唯有如此才能在新生态下取得成功。 一手打造了全球最强战斗力的美军特...

  • 经验的疆界

    [美] 詹姆斯 G. 马奇 / 丁丹 / 东方出版社 / 2011-6-1 / 18.00元
    8.7 (706人评价)

    在这本书中,作者提出了一个看似简单的问题:什么是或者应该是,经验在管理中,尤其是在组织中进行管理应该扮演的角色?民间智慧对于经验的观点似乎分为两派,一方面,...

  • 赋能执行力 : 重新定义执行

    姜桐 / 当代中国出版社 / 2019-6 / 68.00元
    (192人评价)

    “这是一个最好的时代,也是一个最坏的时代”,这是英国作家狄更斯笔下的世界。归根结底,这是一个充满不确定性的复杂世界。身处这个快速变换的世界,让我常常不得不思...

  • 基业长青 : 企业永续经营的准则

    [美] 詹姆斯·柯林斯、[美] 杰里·波勒斯 / 真如 / 中信出版社 / 2006-9 / 39.00元
    8.1 (4238人评价)

    如何建立一个伟大并长盛不衰的公司?有思想的人们早已经厌倦了“年度流行语”般稍纵即逝的管理概念,他们渴求获得能经受时间考验的管理思想。 柯林斯和波勒斯在斯坦福...

  • 重塑组织 : 进化型组织的创建之道

    [比]弗雷德里克.莱卢 / 进化组织研习社 / 东方出版社 / 2017-5-1 / 88.00
    8.3 (129人评价)

    现代组织的管理运营方式似乎已经达到了极限——无论是处于组织机构的底层还是高层的人们,工作都是苦闷的、折磨的,或是空虚的,因此作者试图寻求一种更有生命力的、更...

  • 组织社会学十讲

    周雪光 / 社会科学文献出版社 / 2003-12-1 / 45.00元
    9.2 (889人评价)

    本书中,周雪光教授以组织研究的诸种学术问题为导向,系统阐述了当今海外学术界影响至深的诸学术流派,如制度主义学派、交易成本学派、网络分析学派等对若干基本的组织...

  • 混序:维萨与组织的未来形态 : 维萨与组织的未来形态

    【美】迪伊·霍克 / 张珍 / 上海远东出版社 / 2008-1 / 38
    8.6 (212人评价)

    几乎无人知道Visa是世界上最大的商业组织。它的营业额是沃尔玛的十倍;保守一点讲,其市场价值是通用电器的两倍多。世界上最大的商业组织怎么能同时又是世界上最隐...

  • 组织行为学 : (第10版)

    罗宾斯 / 人民大学 / 2005-7 / 68.00元
    8.3 (981人评价)

    企业中最重要的资源是“人”,最严重的问题也是“人”。本书揭示了许多鲜为人知的“人”的行为规律及其活动机制,为管理者走进员工的内心世界,创造具有凝聚力的企业文...

  • 组织行为学(第16版)

    斯蒂芬·罗宾斯、蒂莫西·贾奇 / 孙健敏、王震、李原 / 中国人民大学出版社 / 2016-12-1 / 78元
    9.1 (233人评价)

    本书是罗宾斯教授的一部经典著作,被公认为组织行为学教材的标准。自20世纪90年代引进我国以来,深受国内管理学界和企业界的好评,成为*受欢迎和采用量的组织行为...

  • 阿里局 : 中供系英雄志

    广州经济出版社 / 2018-9 / 59
    8.0 (198人评价)

    这是一部鲜为人知的阿壁巴巴旱期创业史。 作者凭一人之力,前后采写了数十人,历经两年多的调研、防谈(速记文字量近两百万)、资料收集,历时一年多的写作,全景式揭...

  • 组织能力的杨三角 : 企业持续成功的秘诀

    杨国安 / 机械工业出版社 / 2015-6-1 / CNY 45.00
    8.6 (188人评价)
  • 从优秀到卓越

    [美] 吉姆·柯林斯 / 俞利军 / 中信出版社 / 2006-7 / 39.00元
    8.0 (4701人评价)

    《从优秀到卓越》描绘了优秀公司实现向卓越公司跨越的宏伟蓝图。 作者的前一部著作《基业长青》揭示了公司保持卓越的秘诀,但书中提到的公司自始至终都出类拔萃。对于...

  • 组织设计:实现组织价值的规律(精装)

    李书玲 / 机械工业出版社 / 2016-2-19 / 49.00
    8.7 (28人评价)

    互联网时代都在谈组织扁平化、去中心化、平台化、事业合伙人机制等,该如何进行组织变革,以最大化激发员工创新和活力?人们往往希望得到确定性的结论,以此指导企业成...

  • 指数型组织 : 打造独角兽公司的11个最强属性

    萨利姆•伊斯梅尔 (Salim Ismail)、迈克尔•马隆 (Michael S. Malone)、尤里•范吉斯特 (Yuri van Geest) / 苏健 / 浙江人民出版社 / 2015-8-1 / CNY 69.90
    7.6 (443人评价)

    《指数型组织》是一本指数级时代企业行动手册。作者奇点大学创始执行理事萨利姆·伊斯梅尔归纳了指数型组织的11个强大属性,并提出了建立指数型组织的12个关键步骤...

  • 人人时代(经典版) : 无组织的组织力量

    [美] 克莱•舍基(Clay Shirky) / 胡泳、沈满琳 / 浙江人民出版社 / 2015-6 / 54.90元
    8.0 (72人评价)

    [内容简介] 一而再,再而三出现的公众事件,绝不仅是来自草根的随兴狂欢,而是在昭示着一种变革未来的力量之崛起!基于爱、正义、共同的喜好和经历,人和人可以超越...

  • 企业文化生存与变革指南

    埃德加·沙因(Edgar H. Schein) / 浙江人民出版社 / 2017-1-1 / CNY 59.90
    8.7 (43人评价)

    如何定义企业文化?企业文化涵盖了哪些内容?企业文化的维度和关键元素有哪些?何时以及如何评估文化?文化是如何被组织成员获得的?在不同发展阶段的企业,其文化的动...

  • 组织理论

    [美]W.理查德.斯科特、杰拉尔德.F.戴维斯 / 高俊山 / 中国人民大学 / 2011-5 / 68.00元
    9.2 (82人评价)

    《组织理论:理性、自然与开放系统的视角》被公认为介绍组织研究领域文献最为详尽和最具权威的著作之一。作者充分运用社会学和管理学的组织研究成果,广泛吸收其他社会...

  • 管理学 : 第11版

    斯蒂芬·P·罗宾斯(Stephen P.Robbins)、玛丽·库尔特(Mary Coulter) / 李原、孙健敏、黄小勇 / 中国人民大学出版社 / 2012-6 / 69.00元
    8.9 (375人评价)

    《管理学(第11版)》是世界上最畅销的管理学教科书,自出版以来,持续畅销数十年,受到世界各地管理学界师生和企业界管理者的普遍好评。 点击链接进入: ...

  • 管理困境 : 科层的政治经济学

    [美]盖瑞•J. 米勒 / 王勇、韦森 总译校 / 格致出版社 / 2014-3-1 / 39
    9.6 (22人评价)

    《管理困境》是一本由当代政治学家撰写的“企业经济学”著作。米勒从新制度经济学的视角探讨了科层(企业)的存在理由,分析了科层内部管理机制及其困境,研究了有关科...

  • 战略与结构 : 美国工商企业成长的若干篇章

    [美] 艾尔弗雷德·D.钱德勒 / 孟昕 / 云南人民出版社 / 2002-10 / 55.00元
    9.0 (83人评价)
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