一、“分地具员”
二、吏部司官铨选
三、吏部各级分工
第三节 有关铨选的其他部门
一、吏科
二、南京吏部与吏科
第二章 “永、宣以后,渐循资格”――选人出身与资历
第一节 选人出身
一、“三途并用”
进士、举人、贡生关系示意图
二、荐举
三、恩荫
四、税户人材与捐纳
第二节 选人资历
一、资、级、年、次
二、资薄、考语及荐书
三、选格
第三章 “(常选官)选授迁除,一切由吏部”――部选
第一节 常规铨选
一、进士听选
二、举贡铨选
三、吏员出职
四、大选与急选
明代部选示意图一
明代部选示意图二
五、类推
第二节 特殊
一、科道考选
二、教职铨选
三、拣选
四、远方选
第三节 掣签法
一、掣签法溯源
二、掣签法的产生与发展
第四节 选人与官缺
第四章 “佐铨法之不及,而分吏部之权”――保举、部推与会推
明代高级铨法衍生示意图
第一节 保举和部推
一、保举法的兴替
二、部推制的确立
第二节 会推制
一、会推渊源
二、廷推与剌推
明代文官铨法示意表
三、类奏
第五章 权力制衡下的明代铨选
第一节 有关铨选的权力制衡
第二节 明代铨政的嬗变
余论
附录一 现存明代《吏部职掌》版本考
附录二 万历《吏部职掌验封清吏司诰剌科荐举衙门》
附录三 万历八年四月急选报
附录四 萧彦等《掖垣人鉴》选人资格(出身)表
附录五 有关科道考选的三种史料
参考文献
后记
· · · · · · (
收起)
0 有用 温酒 2022-08-11 00:01:35
我不觉得大量引用史料算什么过失,但是只罗列不疏证,沦为做汇编的砖瓦匠而已……就算是一句话概括讲下为什么扔这段史料在此处也好。读完有个想法是根据《掖垣人鉴》里的人名跟踪文集里的弹章,有时间做个表
2 有用 ren 2010-04-12 11:42:49
对明制一无所知者如我读下来,还是一无所知…… 令人痛苦的堆砌史料,抄了幾句,扔一邊罷
1 有用 流惜子 2018-04-05 23:13:42
史料汇编感觉...
0 有用 为之斋主 2015-11-19 18:24:33
#豆瓣读书# #今天是个好地方# 考据严谨扎实,史料充足。本书长于事实描述,史料丰富且不显堆砌,只是对明代文官选拔制度乃至人事管理制度的宏观总结提炼不足。
0 有用 令狐德棻 2019-11-16 12:26:45
观点有待归纳和总结
0 有用 葆光心 2023-04-01 22:43:12 北京
这本书作为专门制度研究已经可以说是很差了,只见史料堆砌,对史料的分析和诠释工作要么没有,要么很差,如果对明代文官铨选制度没有相当了解的人很容易看的一头雾水,但都有一定了解了还看这本书干嘛?和邓老师的《宋代文官选任制度诸层面》相差甚远,令人瞠目
0 有用 麟林阁 2023-03-16 17:03:26 上海
总体来讲,本书是明代铨政方面具有代表性的著作,其中对于过往制度的清理,自己所梳理的脉络,构建的体系都有一定的参考价值。缺点在于文风比较枯涩,很多地方可以靠大白话讲明白,却以引代述,以史料代观点,使得阅读体验很差。作者其实是这一批学者的代表。其实是继承了民国期间文白夹杂与史料汇编的毛病,可以称为“古式学风的残骸”。优点在于厘清了过往研究中长期混用的概念,力图梳理出一个复杂而精妙的系统,无论是时代对于... 总体来讲,本书是明代铨政方面具有代表性的著作,其中对于过往制度的清理,自己所梳理的脉络,构建的体系都有一定的参考价值。缺点在于文风比较枯涩,很多地方可以靠大白话讲明白,却以引代述,以史料代观点,使得阅读体验很差。作者其实是这一批学者的代表。其实是继承了民国期间文白夹杂与史料汇编的毛病,可以称为“古式学风的残骸”。优点在于厘清了过往研究中长期混用的概念,力图梳理出一个复杂而精妙的系统,无论是时代对于铨政的影响,部权与阁权的平衡,监察、决策、执行上的三者交叉等方面。这一方面本书有一定的贡献,但是论很少史很多,让人有点失望。同时近些年的研究中不断推进,对于书中一些当时具有进步性的观点,但现在已经被证伪了。如保举制度与荐举制度不仅仅是铨选前身,实际上还互为补充。地方对于铨政的影响等方面。 (展开)
0 有用 温酒 2022-08-11 00:01:35
我不觉得大量引用史料算什么过失,但是只罗列不疏证,沦为做汇编的砖瓦匠而已……就算是一句话概括讲下为什么扔这段史料在此处也好。读完有个想法是根据《掖垣人鉴》里的人名跟踪文集里的弹章,有时间做个表
0 有用 时间煮雨 2021-11-24 15:39:40
潘星辉,祖籍广东番禺,1971年出生于辽宁沈阳,2001年获北京大学历史系博士学位,曾任教于香港公开大学、香港城市大学,现为上海交通大学人文学院历史系副教授。致力于明、清史研究。本书共五章,分别对明代文官铨选机构、选人出身与资历、吏部之部选、补部选不足的保举部推与会推,以及权力制衡下的明代铨选等内容作了讨论。能够就与明代铨选制度有关的诸多问题进行考证,并梳理明代文官铨选制度的发展阶段与脉络,是本书... 潘星辉,祖籍广东番禺,1971年出生于辽宁沈阳,2001年获北京大学历史系博士学位,曾任教于香港公开大学、香港城市大学,现为上海交通大学人文学院历史系副教授。致力于明、清史研究。本书共五章,分别对明代文官铨选机构、选人出身与资历、吏部之部选、补部选不足的保举部推与会推,以及权力制衡下的明代铨选等内容作了讨论。能够就与明代铨选制度有关的诸多问题进行考证,并梳理明代文官铨选制度的发展阶段与脉络,是本书最大的两个亮点。些许不足是,囿于当时明代文官铨选制度的许多问题,尚未得到学界广泛的探讨,作者对一些问题只能进行初步和相对局限的探究。总体来看,本书考证有余,研究不足,对许多史料罗列而未分析,就是一个反映。对明代文官铨选制度在历史上的地位,只进行了初步的研究和评价,许多问题有待继续分析、研究与展开。 (展开)
5 有用 席缪 2021-06-13 18:16:15
好多错误啊。。简直槽多无口。。他在好几个地方的制度比对,是用万历《吏部职掌》和万历《大明会典》,这两需要讨论的是,会典在先,而职掌在后,遇到矛盾的时候,该用会典还是职掌?这么重要的行政法范围,反而没有仔细讨论。其实单就比较嘉靖、万历两版《吏部职掌》就很有贡献了,可以看到职掌扩充背后的原因,就废了很多无用功,又很多结论都还是因袭黄云眉的,甚至还不如郭培贵的一些结论。