ZodiacGo对《权力》的笔记(14)

第十章 为权力必须支付的5大成本

1、盛名之下的压力

1.1、关注让你的工作变得更加困难

1.2、知名度必然带来工作上的分心，因此个人和组织绩效都有可能被削弱

1.3、人们和公司都不愿意承担风险、不愿意创新，而是选择看似安全的事物

2、丧失自主权

2.1、你不想拒绝某些团体和个人的支持，因为你可能需要他们的关注，如果这样，那么你的日程很容易就会变得饱满，而你也只能超时工作

3、牺牲家庭和个人生活

4、不是每个人都可以信任

4.1、你想要掌握权力，登上高位，就需要投入时间、精力和对成功的专注，这些都是不可避免的代价

4.2、你的权力越大、职位越高，就有越多人想要得到你的位置

4.3、为了保住自己的位置，CEO们需要辨别出那些搞暗中破坏的人，并赶在任何一方的权力斗争失败之前，坚定地清除掉他们

5、权力让人欲罢不能

5.1、当你失去那个位置后，就失去了这些关系，因为大多数人只是在你有权有势时，才有兴趣跟你一起

5.2、权力的成瘾特质，它使得离开高级职位令人难以承受

第十一章 警惕失去权力的6大因素

1、要的太多，给的太少

1.1、过度自信和缺乏敏感性会让你失去权力，正如当人们变得意气风发时，往往会忽视某些人的需要，而这些人的敌意可能给他们制造麻烦

1.2、不要让权力影响你的头脑，不要表现得好像自己无所不能，只有这样做才能帮助你保住地位

2、过度信任

2.1、对别人应该给与多少信任，其中一个办法就是看看他们做了什么事

3、失去耐心

3.1、失去耐心会让你失去控制并得罪他人，这可能会导致你失去工作

4、疲倦，让人放松警惕

4.1、如果你处在一个权力相当大的位置上，而你觉得自己变得越来越疲倦时，那你还不如离开这个位置

5、时代变了，战术不变

5.1、权力会降低掌权者对他人的关注和敏感，这种倾向会导致问题变得更加严重。环境变化再加上失去警觉，两者结合在一起，往往会导致掌权者丧失权力

6、对权力恋恋不舍

6.1、你无法永远完全保住你的权力，但你可以由尊严地离开，并给后人留下珍贵的财富

第四部分 踏上你的权力之旅

第十二章 大胆地去竞逐权力吧

1、在资源匮乏的时候，会有更多设计资源分配的斗争，职场政治斗争更有可能发生，权力倾轧也更频繁和激烈

2、你应该总是提防有人暗箭伤人，而且在经济危机时更要小心谨慎

3、这是一个等级无处不在的社会

3.1、等级的存在就意味着竞争，人们就会争相占据更高的职位

3.2、地位可以从一个背景输入或携带到另一个背景中

3.3、人们很喜欢等级结构的差异，并且都会有所追求

4、成为权力较量中最大的赢家

4.1、要在缺乏直接权力的情况下完成任务，就需要有影响力，也需要掌握职场政治技巧，而不只是技术和知识

4.1.1、开展优质的工作，需要雇佣优秀的人才并有效地领导他们

4.1.1.2、了解组织中不同的人以及对不同事的看法，他们的利益、动机是什么，如何做到有说服力，如何与人相处，并建立有效的个人关系

5、权力越大影响力越大

5.1、人们更喜欢市场化和民主化的社会机制，但在组织内部，人们倾向于独裁化的管理

5.2、在做估计和预测方面，群体比专家表现更好，而且群体通过简单的投票机制汇集的意见，可以有效地判断出应该支持哪些产品概念和哪种策略

第十三章 让权力成为生命中不可缺少的一部分

1、通往权力之路

1.1、创建权力道路的第一步，就是挑选一个符合你天资和兴趣的环境，一个你有可能获得技术和政治上成功的环境

1.1.1、首先，你必须对自己的长处、弱点和偏好足够诚实

1.1.2、其次，你不能陷入随大流的陷阱，不能因为大家都在做什么，你就做什么

1.1.3、再次，要为自己选择合适的地方，你必须做到客观，不仅是对自己，也要对这份工作极其风险和机遇有客观的认识

2、不要轻易放弃自己的权力

2.1、萎靡不振的举止和行为，会导致别人认为你的权力比实际的更小

2.2、没有策略性地对待哪些拥有控制权的人，比如他们的老板，而是让自己的真实情感表现出来，这是在放弃自己的权力

2.3、人们认为局面在自己的控制范围之外，这样他们就扮演受害者的角色了，也是放弃了权力

2.4、不进行尝试，也是在放弃权力

3、照顾好自己，不要期待公正

3.1、在存在等级结构的地方，同事也是晋升的竞争对手

3.2、小任务也有大功效