至关重要的关系的书评 (76)

超牛熊猫哥 2013-06-11 21:46:41

我们的事业和人脉在哪里

我们的事业和人脉在哪里先有事业还是现有人脉？这跟先有鸡还是先有蛋一样，看似是一个无解的问题。很多励志书籍和厚黑学都告诉一个似乎永恒的真理，你成功的关键来自于你拥有什么样的人脉。不过这类书籍从来不告诉你从无到有的去经营、创建自己的核心人脉，仅仅告诉你如何去... (展开)

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丸子(^.^)v 2013-08-09 12:41:32 Crown Business2012版

Help me, help you!

个人觉得，这是对不论人生发展，还是职业生涯都有重要指导意义的传道解惑一般的圣经！！！这让我刚看完就觉得片刻也不能拖，要赶快把所有内容都总结一下，以后每隔一段时间回头快速看一遍，重新计划计划一下自己的人生。就像所有成功励志方面的书一样，本书让你看完... (展开)

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无踪影 2013-08-18 23:38:01 Crown Business2012版

‘指数成长’指南

这是个变化的世界，而且是变化越来越快的世界。如果想做个弄潮儿，相应的人的世界观也必须是个变化的世界观。就是把每天、每时每刻都看成是变好的机会。否则，二十年的工作经验，很容易就是一年工作经验重复了二十次。选择成长的世界观也因为人生本无意义。正因为知道其无意义... (展开)

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左思 2013-06-23 20:39:27

境由心转：企业家精神、关系网和能力发展

在学校学习和当老师以来，一直对一个现象非常不理解：大部分同学或学生，在毕业后就再也不读书了（在大学也读的是教材）？这种现象，作者在本书也有提到，看来国内外都存在这样的现象。另一件事情，我博士毕业时，和一位同学讨论申请课题和发表文章的事宜，当时说到“博士后基... (展开)

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lisa 2013-05-31 18:11:11

你就在，网中央！起点在于你自己！

by 走马兰台　　美国人也只是为白人、黑人肤色种族发发愁。中国人却更为复杂，城里人、乡下人；体制内、体制外；一线城市、二线城市、三线城市、四线城市…… 　　中国人终其一生，最难超越的不是梦想，而是阶层。　... (展开)

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我非衣 2013-05-30 13:11:03

从咖啡馆到网络

linkedin创始人霍夫曼的新书《 the start-up of you》中文名被译为《至关重要的关系》，我觉得有点神来之笔的味道。众所周知，关系一词是一个很中国化的词，如果一个老外能明白“有关系就没关系，没关系就有关系”是什么意思，那么他基本算得上半个中国人了，然而linkedin本来... (展开)

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荆墨 2013-06-19 12:37:51

教你如何把握竞争优势

如何应对21世纪新商业环境中的变化？全球最大社交网站创始人里德·霍夫曼和企业家本·卡斯诺瓦的《至关重要的关系》一书，教你如何把握竞争优势。作为全球顶级IT投资人和创业家，里德·霍夫曼敏锐地感知商业社会正在发生的革命性的变化，并提出全球新格局下的个人... (展开)

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经观书评 2013-12-06 17:20:40

里德·霍夫曼：在更广阔的范围内思考世界

湛眉/文　　LinkedIn作为全球最大的职业社交网站，将其中文名定为“邻客音”，既是音译，又传达了其精神内核，“天涯若比邻，海内存客音”，致力于构建人们的经济生活，拓展人脉的同时寻求更多商业机会。在硅谷，一家创业公司通常都会受到其创始人的强烈影响，而对LinkedIn来... (展开)

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萧秋水 2013-08-12 12:07:11

“你”是关系的核心

读这本书很有意思，有个关于社交网络的约稿，我打完初稿后，就拿了这本书来读，读完，有些启发，对稿件做了一些修订，然后发出。这本书买来其实已经有段时间了，一直没有读，我读书的原则就是这样：用到的时候再读，效果更好。在读前就有明确的目的在，带着问题读，读的过程... (展开)

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采花贼欧亨利 2015-08-25 17:42:47 Crown Business2012版

传统职业规划的缺陷

作者指出了我们在职业规划（Career Planning）这个方面的方法根本性的一个缺陷，这个我非常同意，那就是传统上对于职业规划的方法是建立在一个静态的世界的基础上。现在决定你未来十年想要实现的目标，然后一步步往回看分解会长期目标，中期目标和短期目标，然后一步步努力实现... (展开)

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张熵 2013-06-03 14:53:55

人生因相同而连接，人生因不同而成长

我们这些人，像极了在悬崖上抓着一根往上攀爬的猴子，往上爬只有一根藤，每一根藤都是一串人，当你抬头看时上面是一堆屁股，当你往下看时是一堆笑脸，当你左右看时是一对耳目。这是一句极具抽象化的形而上学般谈资，它的核心是秩序，它的精髓是关系，在秩序和关系构成的世界中... (展开)

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码字者 2016-03-20 13:34:20

ABZ职业法则和互联网时代的人脉积累

这本书最大的亮点是提出ABZ法则，很多人都有困惑：目前手头干的工作不是自己喜欢的，怎么办？职业发展遇到了瓶颈，上班比上坟还难受？如何找到自己喜欢的工作？是面对现实还是高举梦想？成功人士和哪些转型跨界做得成功的人基本都用到了或者暗中契合了ABZ法则，我更... (展开)

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马小麦 2013-12-17 00:08:57 Crown Business2012版

我的成长

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这本书读完有一段时间了，真心感觉不错，为我打开了许多思考人生方向的角度。之所以在读完后，没有立即写书评，因为我觉得没有实践、反刍、思考的过程，书中的很多道理不能很好的被自己吸收。现在，我觉得是个合适的时间，做一下总结。这本书向我展现... (展开)

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pjq 2013-07-27 15:06:48

ABZ计划

读完这本书，印象最深的还是ABZ计划。 A计划：当前的工作。 B计划：预留的职业，当A计划无法执行时，可以顺利的切换B计划。 Z计划：最稳妥的退路。也有一句让我有触动很大：单纯堆积的事实会让你一事无成，在你需要某一信息时，及时获取该信息的能力才是能让你有所成就的关... (展开)

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莫非 2013-06-20 13:26:55 Crown Business2012版

好读实用的职业规划书

大学后期修了一个专业叫Entrepreneurship,整个项目涵盖了财务分析，人力资源，战略等等开创一个公司所需要的知识框架。上课很有趣，小组很欢乐，结局就是什么都没有弄出来。一个夏天过后，只有2 到 3 组真的开始了他们的创业之旅。两年之后的现在，我只能勉强记得这个单词怎... (展开)

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跨﹏时、代 2013-06-20 10:44:03

感觉中文标题不合适

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时时变通。现在所做的计划。还可以用的备用计划。最后的退路。讲究质量的人际关系。借助人脉扩大人脉，扩大消息渠道。抓住机会合理冒险。找专业人士咨询。找了解自己的人咨询，找聪明人咨询。书里还有很多鸡血，很适合沮丧无措的时候看看。 (展开)

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哈默 2023-11-12 11:19:10 湖南文艺出版社2020版

从一无所有到亿万富豪！

今天读完《为什么精英都有超级人脉》，作者是领英创始人【里德.霍夫曼】，被誉为“硅谷人脉王” 这本书系统阐述投资自己、投资人脉、投资社会的脉络。“人人都是创业家”无论创业与否，都要努力积累个人优势。这个世界变化万千，再难有铁饭碗的工作，每个人都要制订“ABZ计划... (展开)

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陈尔德 2020-03-11 09:05:57

这本书告诉我们在变强的过程中要故意疏远一些朋友

根据对个人有用程度，采取倒叙模式「管理」社交圈：定期问责，根据kpi删好友 --------定期评估和反馈假如你发现自己一个月都没有为别人介绍新朋友，或者自己也没有主动去认识一些新朋友，就说明很可能没有好好利用你的人际网络了，接下来就需要调整了：画一张人际关系结构图... (展开)

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麦机长 2014-07-11 14:08:53

《至关重要的关系》摘要与心得

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注：【】部分为笔者心得，非原文摘抄。 * 创造是人的天性，是企业家精神的精髓所在。 * 现如今的职业忠诚体现在“横向”效忠于职业，而不是“纵向”效忠于老板。 * 像创业者那样去思考、行动，把你的职业看成自己经营的一项事业。 * 【企业家需要同时具备优秀的想... (展开)

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> 至关重要的关系

作者: [美] 里德·霍夫曼 / [美] 本·卡斯诺瓦
出版: 北京联合出版公司
定价: 39.80元
装帧: 平装
页数: 224
时间: 2013-5

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