内容简介 · · · · · ·
你想要拥有自己的影响力吗？不管做什么事，都能用别人乐于接受的方式，达成自己想要的结果？
比如：
影响客户：当你面前坐的是一位难搞的客户，你如何在3小时的谈判后扭转局势，顺利拿下这个单子？
影响老板：当你倍感压力、夜不能寐，却依然被误解、被指责时，如何得到老板的支持？
影响同事：当你负责牵头一个大型活动时，如何让多个不同的部门通力配合，顺利完成任务？
影响家人：当你和父母（或伴侣）观念不合时，如何互相接受彼此对孩子的养育理念，让全家人通力配合、相互理解？
你想要，但你觉得太难了。
因为在你心里，拥有影响力，意味着要足够霸气、有权有钱、口才好、气势足？
不不，当你这样想时，你已经落入了“影响力”陷阱。
影响了百万女性的成长平台Momself创始人崔璀提出了“影响力”的底层思维——合作思维。
在本书里，崔璀用案例拆解、详述了20种明确可操作可验证的获得影...
作者简介 · · · · · ·
崔璀
女性成长平台Momself创始人。
历任头头是道文化基金投资合伙人、蓝狮子文化创意有限公司COO、巴九灵（杭州）文化创意有限公司自媒体事业群总经理、智慧狮（上海）科技文化有限公司CEO。
2016年，她创办了Momself，致力于为1亿女性提供终身成长解决方案，并著有《做自己人生的CEO：人人都需要的管理术》、《不焦虑的父母，更自由的孩子》等畅销书。
目录 · · · · · ·
推荐序 1/ 陈春花
以合作思维来认识老板和员工之间的关系 VII
前 言
我不需要变成谁，也能拥有自己的影响力 XI
第1章
拥有影响力的前提，是建立合作思维 001
· · · · · · (更多)
以合作思维来认识老板和员工之间的关系 VII
前 言
我不需要变成谁，也能拥有自己的影响力 XI
第1章
拥有影响力的前提，是建立合作思维 001
· · · · · · (更多)
原文摘录 · · · · · ·
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在非合作思维中，我们更关注自己要说什么，以证明自己是对的、对方是错的。但是在合作思维中，对方要说的话，将成为我们合作中很关键的部分。这样转念一想，你就会认真地倾听对方想说什么，从而达成合作。 对此，我提出了两种倾听方式反应式倾听和行动式倾听。 在反应式倾听中有三步：忍、等、问。 在技巧背后，更重要的是倾听者的心态：“你很重要，我想知道你怎么想的。” 当我们把这种真诚的态度做到极致，就会进入行动式倾听的阶段。这时，我不仅能听到你，还会对我认同的部分采取行动。这种行为本身就传递出对他人的尊重，能够建立起良好的互动关系。 (查看原文) —— 引自章节：第2章
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深度影响的书评 · · · · · · ( 全部 24 条 )
Alissa
《深度影响》值得你细细品味
读了崔老师的书才知道原来人人皆有影响力，我们在工作和生活中，对上级、同事、客户、家人、亲友甚至路上遇见的陌生人都360度发挥影响力！感恩崔老师帮助我意识到向上影响的重要性，改变了我多年来的学生思维(考试思维)，现在的我找到了“合作思维”这个北极星，正在变得越来越...
(展开)
安晴
女人别过成当男人使的样子
影响力对于当代既要职场立足又要兼顾家庭的女人来说是什么？ 对于一个女子来说你不用什么都最棒，不用像男人一样具有强大的power，你只需要发挥自己的影响力，借助他人的力量，用对方乐意的方式实现自己的目标。 职场上你可以让同事轻松与你合作，在家庭老公甘愿为你端茶递水而...
(展开)
今小慢
建立合作思维，普通人也能拥有影响力
说起影响力，你会想到什么？ 是拥有数万数十万的粉丝？是能说会道，善于言辞，总能说服对方？还是拥有很多金钱、很大的权力，振臂一呼，大家都为之振奋？ 你会不会觉得，影响力是那些大佬们才需要的，我们这样的普通人，不需要影响力。事实果真如此吗？我们一起看看下面的场景...
(展开)
不管女士
自卑高敏感的团队小透明可以读一读
这本书很真诚，有影响到我的思维方式，所以给了四星，赞 1. “合作思维”，尤其是对于自卑敏感人士十分适用，不要害怕与强者并肩作战，有种技不如人的怯弱感，完全没有必要，既然你们能出现在同一个战壕，你们就是战友，你们是彼此需要的关系。 2. 共情公式“描述对方的问题+承...
(展开)
Miya Wan
书评：《深度影响》「跳出“考试思维”，不做职场“受害者”」
每个人都免不了跟比自己地位更高、权力更大的权威相处。职场中，最常见的权威之一就是老板，有数据统计，88%的人离职原因是跟老板或直属上司不合。如何与老板相处，已成为职场人的一大难题。 有的人认为和老板相处就是要学会“拍马屁”、“看脸色”，做老板手下听话的人；有的...
(展开)
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二手市场
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订阅关于深度影响的评论:
feed: rss 2.0
10 有用 木华啊木华 2020-04-24 15:38:19
不要说“最近我的事情太多了”“这个任务太难了”，而要说 “为了更好地实现我们的目标，我需要这些帮助”。同一件事情，换一种表达方式，效果会完全不一样
0 有用 zoe 2022-02-10 23:18:42
看得太多了
0 有用 绿酱啊 2022-07-17 10:07:11
三星半。影响力的本质是合作关系。
0 有用 十二歲 2023-03-12 12:42:03 上海
管理权威，影响权威，让权威为你想做的事提供资源。
1 有用 招财进宝大姜姜 2022-03-10 15:38:48
很适合我这种僵硬的人
0 有用 轩辕 2024-05-17 14:51:22 天津
强调女性视角过犹不及。
0 有用 今小慢 2024-05-14 16:58:56 广东
影响力的本质是合作思维。不管是职场上，还是家庭关系中，用合作思维进行倾听、共情、表达和应对冲突，会拥有全新视角，达成共赢的局面。
0 有用 136****4581 2023-08-31 21:45:25 浙江
合作思维。🤝🏻
0 有用 露兮 2023-08-24 15:15:49 广东
最大的收获，作者把共赢解读为合作思维，这样操作起来可能会容易一点
0 有用 I Am 2023-08-14 22:30:54 上海
真的很好，能学到很多东西，关键还很实用