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2011年6月16日,丛龙峰推荐
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培训经理必读
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康老师
培训
硬货 从概念上有了个拎清70-20-10 40-30-30 培训目的是何,解决问题(但问题90%都不能通过培训解决不了,那培训还能做什么,改善环境,学习从课堂回归工作,当好配角。)培训实操。
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0 有用 昂达同学 2011-06-16 23:03:01
2011年6月16日,丛龙峰推荐
0 有用 PHwja 2013-02-17 20:08:16
05
0 有用 读书分享 2011-07-13 11:47:30
培训经理必读
0 有用 雅兰宁馨儿 2011-03-27 11:28:21
哇塞 评分这么高 很想读很想读
0 有用 拼三郎 2022-01-18 09:51:15
值得一读
0 有用 Arev 2023-06-10 14:05:29 北京
康老师
0 有用 木木 2023-12-13 09:02:13 山东
培训
0 有用 人力资源、桌游 2018-07-17 08:43:24
硬货 从概念上有了个拎清70-20-10 40-30-30 培训目的是何,解决问题(但问题90%都不能通过培训解决不了,那培训还能做什么,改善环境,学习从课堂回归工作,当好配角。)培训实操。
0 有用 Alpha 2018-08-17 10:11:21
Kathy jiang推荐
0 有用 圆缺 2020-05-24 18:29:37
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0 有用 夏野 2019-10-20 01:20:59
不错 !
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0 有用 张帅 2013-12-30 23:11:24
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0 有用 Elaine_Zhou 2022-02-23 22:36:21
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