迷茫吗？给你一盏灯
这篇书评可能有关键情节透露
每个人都想贡献自己的价值。
无论是做子女还是做父母，做员工还是做老板。我们一腔热血，在脑海中画好生命蓝图，但世事无常，似乎一切我们都无法掌控，一腔热血渐渐或作满心焦虑、困惑，该如何破解？
眼前一片迷茫，你需要一盏灯。
而李一诺的新书《力量从哪里来》就是这样一盏灯。
这本书还有个副标题 面对 每一个不敢。
“不敢”里藏着答案，需要我们从面对开始。
作者李一诺，清华本科，加州大学博士，曾任麦肯新全球董事合伙人，比尔及梅琳达.盖茨基金会中国办公室首席代表，后创办一土教育，三个孩子的妈妈。
别人眼中的人生赢家，也曾迷茫和不敢吗？
如一诺所说，每个真实的人都远远不是这些标签可定义的，写作的过程，真实面对自己的感受，发现将一幕幕串起来的，竟然是“不敢。”
不敢从何而来？
一、你是否曾很想做好一份工作，但职场“困难”重重，不知道如何有所作为，总觉得不得志？
每个人都想在工作中创造价值。但，要考虑同事的感受，领导的意见，以及客户的想法。当同事的感受，领导的意见，客户的想法和我们不同时，我们不能不考虑同事，不敢跟领导提意见，不敢“得罪”客户。但我们会发现，妥协并不能每次都帮我们解决问题，实现目标，最后自己职场迷茫。
李一诺也在职场遇到同样的困惑。
专业跨界，不敢发声。
面对下属，不敢认怂。
面对客户，不敢不同。
李一诺在书中分享答案。
面对每一个困境，和自己对话，追问内心。
拿面对客户举例子。
面对客户，为什么不敢不同，首先麦肯锡里都是女性，其次咨询公司，面对的客户业务很多都是自己不懂的，害怕自己不懂，帮不到客户。麦肯锡服务的是全球公司，世界各地文化不同。
但，不同已是事实，或许，更好的合作，应该从面对不敢，承认不同开始。
最后反而促成了更好的合作。
二、你是否曾不得已要做出选择，但不知道如何权衡利弊得失？
人生充满了主动和被动的选择。
有时候我们想要主动选择，比如你的工作不得志，想要换一个环境，但觉得自己已经无法改变。
有时候我们不得不选择，比如所在行业变革，我们不得不选择。
怎么才能更好的走出选择的一步？答案还是面对内心的恐惧。
当你想换个环境，问问自己，我不敢离开，是害怕失去什么？我不敢选择新领域，是害怕自己得不到什么？自己想要的究竟是什么？
这样的困惑，李一诺同样有。
书中她分享了离开麦肯锡时候的经历。
那时候她已经做到麦肯锡全球合伙人，拿最好的工资，享受最好的待遇，比如最好的保险。
麦肯锡的保险可保全家人生病在世界各地看。换工作，这一切就没了。
她思考，这么放不下，是为什么？
是害怕。
怕什么？
怕孩子生病，尤其重病，能找到最牛的医生。因为害怕不健康，所以想抓住这份保险。
但如果追求的是健康，保险可以保孩子健康吗？
再想，其实健康和保险之间没有必然联系。这一点，是人们很难意识到的。
再追问，会有这样的发现：安心，不是外界给了你什么保障和承诺，而是我们自己可以说了算。
这是一番经历很久的自我对话，也让她有了很多的觉察，而这一切，都是从面对不敢开始的。
三、你是否曾经问过自己，我是谁？我到底想成为什么样的人？
其实所有的不敢里，都藏着这个问题。小时候，妈妈告诉我们要成为这样的人，长大后，工作告诉我们要成为那样的人。成为父母，孩子要折射出我们这样那样的问题。我到底该怎么做，才能扮演好这一切角色？
这些问题的背后，都有一个更深层次的追问，我们到底想成为什么样的人。
但这个问题，答案只能从自己这里找，需要不断的觉察和追问。
问自己，我不敢这样做，究竟是怕什么？
李一诺在书中，分享了现在的自己遇见“9岁的自己的故事。”
虽然我们已经长大成人，已经离家，但童年的我们，可能还未长大，我们渴望来自家人的认可和爱，担心不被认可和爱，我们恐惧着向前跑，这就是原生家庭给我们的影响，需要我们面对和觉察，最后是对自己的接纳和鼓励。
每个迷茫，我们都必须从自己这里出发，从面对恐惧，自我追问开始。
看到这里，相信你已经很有共鸣。
书中还有很多这样的故事，可以带着我们做觉察，而且李一诺的表达非常真诚。
所以，这本书，是给每一个迷茫前行的人一盏灯，照亮通往我们内心的路。
如果你也有迷茫，这本书你一定要看。
书评来自个人发展共读会，知识IPO计划
