Name: 一个外企女白领的日记
ISBN: 9787505724754

作者: 绝望沧海
出版社: 中国友谊出版公司
出版年: 2008-11
页数: 315
定价: 36.80
装帧: 平装16开
ISBN: 9787505724754

豆瓣评分

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1863人评价

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评价:

内容简介 · · · · · ·

《一个外企女白领的日记》分为两部分，一部分为日记，一部分为网友问答。

内容涉及作者在日常工作中积累的工作技巧，注意事项，人际关系处理，工作细节的把握等等，也有一些心情小故事。

问答内容涉及面广，职场问题和感情人生问题应有尽有，问得精僻，解答详细。

一个外企女白领的日记的创作者 · · · · · ·

绝望沧海作者

作者简介 · · · · · ·

绝望沧海，女，财务本科毕业，500强公司资深财务经理。长期从事财务工作，并且监管过行政及IT，也曾涉足销售工作。

迄今八年职业生涯，换过三家公司，从总监助理到资深财务经理，始终在欧美外企打拼。

2006年6月开始在网上连载名为《一个外企女白领的日记》的帖子，点击率飙升，短短两周内被迅速追捧，被作为主版推荐，得到众多网友跟贴咨询，在网络引起轰动。

作为一家外企的财务经理，绝望沧海工作两年多断断续续的日记。有中层管理者的为人处事之道，有实用的管理经验，也有新人如何适应职场的指导。

目录 · · · · · ·

    所谓公平——从S君想起
    Manager和Staff的区别
    所谓贪污
    上网无错?
    同一个声音
    如何写邮件
· · · · · · (更多)

"一个外企女白领的日记"试读 · · · · · ·

1996年前,我没有想过自己会和财务这个职业扯上任何关系,尽管父母说,女孩子做这个职业稳定且旱涝保收。误打误撞的进了财务的门,毕业前夕又机缘巧合的去了外企做实习生,从一个空怀远大理想却没具体想过如何实现的懵懂少女,到现在所谓的职业经理人,其中有偶然也有必然。偶然的是我服从了这个志愿,开始了自己的财务生涯。曾经以为自己是不适合这个职业的,因为性格...

· · · · · · (查看全部试读)

原文摘录 · · · · · · ( 全部 )

无可奈何，孩子打了架出来善后的理所当然是家长。每每这种事最后都会变成上一个level的协调。领导和下属的区别就是下属会做的事领导都至少得知道个大概，领导能做的事下属却未必做的来。所以做领导的一定要珍惜羽毛，不可以自降身份，打成一片是团结的一种方式，却要担着丢掉威信的风险，特别对年轻的领导来说，还是拉开距离更安全。 (查看原文)

hudc 1赞 2012-07-11 23:23:44

—— 引自第1页
我其实一直是很不喜欢这样的下属，一点不知道成长。管理上讲领导风格有四种。他在逼我用最差的这种。当员工没有足够的知识去完成他分内的工作，并且你也没必要营造和他之间良好的关系，那么就用这种最简单直接的方式去领导他。直接告诉他怎么做，而不再解释为什么要这么做，也没有必要去和他沟通，领导和员工之间只剩下绝对的工作关系。如果这样他再做不好，这个人也就没有留着的价值了，直接可以请他走人了。 (查看原文)

flyfish1 1赞 2013-02-17 16:39:02

—— 引自第22页