职场妈妈不下班的4星书评 (5)

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亚莉·霍希尔德将已婚男女每天 8小时的全职性工作时段称为“第一轮班”, 而将他们下班后的做家务、照料儿女等工作所花费的时段称为“第二轮班”（由某位女性受访者最早提出），借自工业生活的隐喻。在性别革命停滞的世代，经济变迁作为革命的火车头 数百万女性进入有酬工作。超...  (展开)

婦女和少女，在她們新的自我發展中，只是暫時成為男人惡習與特性的模仿者、男人職業的重演者。經過這樣不穩定的過渡之後，事實會表明，婦女只是通過各種變化多樣的（通常很可笑的）偽裝，以便把她們自己的天性從男性歪曲的影響中洗淨。生命更直接、更豐富、更親切地駐留在婦女...  (展开)

应需。其实这本书初版已是三十年前的事了，UC Berkley的情感社会学教授对美国的中产阶级家庭描绘。一方面，停滞的革命没有太大变化；另一方面，刚好契合了当下中国快速运转的新中产现状，如果要走入婚姻的男女值得一读。 包括育儿在内的一切亲密关系，都是一种复杂的情绪工作（...  (展开)

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作者可继续深入的问题： 1、一些名词没有解释清楚，如“停滞”革命、性别策略（可能是翻译的问题） 2、将第二轮班的大头依然分配在“家庭”中，但并未论证为何把大头交给家庭比交给社会/政府承担更好 3、不够理论化、体系化，更多的是讲故事并从故事中提炼出一些观点 4、对第二...  (展开)

从性别视角出发来分析职业女性为何面临第二轮班的困境。本书有其所处的工业化和家庭分工的社会背景，也有普遍的父权制文化的影响。作者通过生动形象的讲述展示了不同家庭内部如何分担家务劳动和儿童抚育的职责，在过程中男性和女性如何应对。 书中令人映象深刻的点在于，男女在...  (展开)