作者:
Willink, Jocko
/
Babin, Leif
出版社: St. Martin's Press
副标题: How U.S. Navy SEALs Lead and Win
出版年: 2015-10-20
页数: 320
定价: USD 30.50
装帧: 精装
ISBN: 9781250067050
出版社: St. Martin's Press
副标题: How U.S. Navy SEALs Lead and Win
出版年: 2015-10-20
页数: 320
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A Leader with Extreme Ownership
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Summary The book sums up 12 principles from battle scenes and applies them to real-world business cases, with structure of pre-, in-, and post- the war, under the purpose of LEAD & WIN. (Pre-: the mindset of extreme ownership. In-: the execution of tact... (展开)实战教学,关于个人成长,关于战场,关于how to win
主题其实就是在目录里面,通过讲述阿富汗战场上发生的激烈残酷的故事,抽象成一个个简化的短语。文笔可能是作者军队出身,或者是翻译不够,但是故事贵在真实动人。 三个章节,第一是内心的胜利,第二个是战场的法则,第三个是让胜利成为习惯。 分开来讲: 1️⃣ 你是leader...
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Ownership主人翁精神
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一 内心的胜利 1.承担所有的责任 2.没有猪队友,只有猪队长 3.信任 4.放下自尊 团队领导者需要勇于承担所有责任,从自己身上反思做得不好,做得不够的地方,团队成员才会开始反思自己,从而为实现目标思考改进方法,达到目标。如果互相指责,就没有人愿意承担责任,也不会为统... (展开)绝对责任:没有差的团队,只有差的领导
「内容简介」 两位作者是美国海豹突击队的前将领,他们带领着自己的队员深入伊拉克战争,帮助美军守卫Ramadi这座摇摇欲坠的城市。离开海豹突击队后,他们成立了一家领导力和管理咨询公司。在本书的每一章里他们会讲述在海豹突击队里带领队伍完成战斗任务的故事并提出一个领导力...
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Good principles to set the right mind-set
Stealt some from: https://paulminors.com/extreme-ownership-book-summary-pdf/ 1. LEADERSHIP (Chap 1-4) When you have an underperformer A bad leader = a bad team Leaders need to believe Ego: it clouds and disrupt everything: the planning process, the abili...
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“外文原版图书”(淘宝店)中有售,链接地址为: | 来自本杰明 | 2016-05-11 10:33:52 |
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武汉大学出版社 (2016)7.2分 85人读过
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订阅关于Extreme Ownership的评论:
feed: rss 2.0
1 有用 TangDyn.Black 2021-07-12 08:37:04
ehh虽然我一边读一边心理无法认同美国出兵中东伊拉克,但这个书写的真的挺好的。调理非常清晰。我读了70%决定不当个完美主义者了,就当读完了还给我实习生。
0 有用 读书看电影 2021-12-07 11:28:38
没干货的水书
1 有用 我的混豆 2016-06-12 15:38:12
战场上的决策失误小则关乎生死,大则国破家亡,最强的领导力训练就是军队了吧。
1 有用 哎飞了 2019-02-21 12:27:31
感受最深的是作者很冰冷的语调,还有直接干脆的叙事,好符合我心目中军人的刻板印象,想在工作上更多地变成那样
2 有用 脱氧核糖十三 2020-09-18 20:38:17
SEAL真是美军公关宣传和退休再就业方面的典范。虽然单独的军事或商业案例都很单薄,但合起来是个很presentable并且profitable的领导力课程产品:结构清晰规整,每章就是战场实录+经验总结+商业案例+经验关联+整体总结+配图,基本就是本教科书,线下课程再加点儿个人经历吹吹水,各州发展下分支机构,一年可以多解决5个退役海豹再就业。有声书也挺有意思,是各章节作者自己阅读,声音语调都ters... SEAL真是美军公关宣传和退休再就业方面的典范。虽然单独的军事或商业案例都很单薄,但合起来是个很presentable并且profitable的领导力课程产品:结构清晰规整,每章就是战场实录+经验总结+商业案例+经验关联+整体总结+配图,基本就是本教科书,线下课程再加点儿个人经历吹吹水,各州发展下分支机构,一年可以多解决5个退役海豹再就业。有声书也挺有意思,是各章节作者自己阅读,声音语调都terse and crisp 好像在听drill instructor讲课。 (展开)
0 有用 TimSay 2024-06-06 06:19:24 美国
挺有意思的,Amazon 近四万评价打出 4.8 out of 5的高分。豆瓣不到8分。战场故事十分精彩。商场应用也很具体详细,有时候感觉有点太过详细了。领袖原则特别强调一个Extreme Ownership. However, leaders must balance responsibility and discipline with reliance on God's strength to... 挺有意思的,Amazon 近四万评价打出 4.8 out of 5的高分。豆瓣不到8分。战场故事十分精彩。商场应用也很具体详细,有时候感觉有点太过详细了。领袖原则特别强调一个Extreme Ownership. However, leaders must balance responsibility and discipline with reliance on God's strength to avoid becoming overly legalistic or performance-driven. (展开)
0 有用 conge 2023-12-29 14:36:31 美国
https://c.im/@conge@neodb.social/111662312693386861 Jocko 的书我看过不少,从他身上学自律。每当有人问应当如何养成早起的习惯,我第一想到的就是他的一个简短视频。Jocko和Leif应当是直属上下级的关系,无论是在海豹突击队中还是退役后的商业合作。两人合作的Extreme Ownership一本军事+商业书籍,介绍的是从海豹突击队实战中总结的... https://c.im/@conge@neodb.social/111662312693386861 Jocko 的书我看过不少,从他身上学自律。每当有人问应当如何养成早起的习惯,我第一想到的就是他的一个简短视频。Jocko和Leif应当是直属上下级的关系,无论是在海豹突击队中还是退役后的商业合作。两人合作的Extreme Ownership一本军事+商业书籍,介绍的是从海豹突击队实战中总结的,适用于商业中团队建设的“十二条军规”。 书的每一章,都从两位作者的军队故事开始。每个故事围绕一条重要的团队建设原则。之后,则是这一原则在商业咨询案例中的应用。无论是军事行动还是商业行动,都不能靠单打独斗完成目标,都必须有团队配合。团队有成员,有领导,领导之上还有管理者。如何保成团队战斗力,就是… (展开)
0 有用 thisisit 2023-08-30 23:58:49 北京
战场确实是考验领导力的最佳地点
0 有用 Quinn 2022-06-06 15:35:32
非常好的一本书,满落地的。
0 有用 皮蛋瘦肉jo 2022-01-17 15:23:30
2020年12月读的书居然没有记下来。刚才突然想起里面的一些观点想回来翻笔记。很适合听的一本书,结构清晰。每章先讲一个seal army的故事引出观点,再解释,最后再说明在生活中的运用。关于带领团队,工作,生活。