Name: 基业长青
ISBN: 9787508616803

作者: [美]吉姆·柯林斯，杰里·波勒斯
出版社: 中信出版社
副标题: 珍藏版
原作名: Built to Last: Successful Habits of Visionary Companies
译者: 真如
出版年: 2009-10
页数: 330
定价: 42.00元
装帧: 平装
丛书: 吉姆·柯林斯作品
ISBN: 9787508616803

豆瓣评分

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2361人评价

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评价:

内容简介 · · · · · ·

《基业长青(珍藏版)》打破了旧有神话，提供了新颖的见解，并为那些有志于建立经得起时间考验的伟大公司的企业家提供了实际指导。如何建立一个伟大并长胜不衰的公司？有思想的人们早已经厌倦了“年度流行语“般稍纵即逝的管理概念，他们渴求获得能经受时间考验的管理思想。

柯林斯和波勒斯在斯坦福大学为期6年的研究项目中，选取了18家卓越非凡、长盛不衰的公司作了深入研究，这些公司包括通用电气、3M、默克、沃尔玛、惠普、迪士尼等，它们平均拥有近百年的历史。是什么使这些公司不同于它们的竞争对手呢？它们拥有什么别的公司所不具有的法宝呢？

《基业长青(珍藏版)》作者超越了连篇累牍的专业术语，拒绝追逐时尚，发现了使杰出公司出类拔萃的永恒品质。全书有数百个具体的例子，并提供了实用的策略，能够适用于各个层次的经理人与创业者。《基业长青》为在21世纪建立长期繁荣的组织提供了一个宏伟蓝图...

(展开全部)

基业长青的创作者 · · · · · ·

詹姆斯·柯林斯作者
吉姆·柯林斯作者

作者简介 · · · · · ·

吉姆•柯林斯，著名商业畅销书作家。柯林斯早年在斯坦福大学商学院从事教学与研究工作，并获得杰出教学奖。1996年，他回到家乡科罗拉多州的博尔德市，创办了自己的管理实验室，与各种企业和社会机构的领导人一起开展对商业生活的研究。曾在默克公司、星巴克、时代明镜集团、麦肯锡公司等世界知名公司任高级经理和CEO。他的另一本书《从优秀到卓越》也是公认的一部经典商业著作，被《福布斯》评为20世纪20本最佳商业畅销书，盘踞亚马逊畅销书排行榜数年，畅销不衰。他的著作被《财富》、《经济学人》、《商业周刊》、《今日美国》等杂志广泛报道，引起巨大反响。

吉里•波勒斯，斯坦福大学商学院教授，此前曾在通用电气等公司任职。

目录 · · · · · ·

作者的话
再版导言
序言
译者序
1.翘楚中的翘楚
破除12个迷思
· · · · · · (更多)

原文摘录 · · · · · · ( 全部 )

不仅公司，建立一个高瞻远瞩的部门或团体，也可以思考培养接班人规划的事情，只是规模比较小而已。如果被车撞了，谁能接替角色？要怎样帮助这些人发展？要做什么规划，以确保高升时能够顺利而又秩序地传承？ (查看原文)

亥径庭 2赞 2014-04-12 18:26:34

—— 引自第209页
高瞻远瞩公司不在短期和长期之间寻求平衡，追求的是短期和长期都有优异表现；高瞻远瞩公司不光是在理想主义和获利能力之间追求平衡，还追求高度的理想主义和高度的利润；高瞻远瞩公司不光是在保持严谨形状与刺激勇猛的变革和行动之间追求平衡，而是两方面都做得淋漓尽致。 (查看原文)

韩鹿临 1赞 2012-09-18 23:08:53

—— 引自章节：第五章

> 全部原文摘录

丛书信息 · · · · · ·

　　吉姆·柯林斯作品(共4册)，这套丛书还有《从优秀到卓越》《选择卓越》《再造卓越》。

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: 创新与企业家精神

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: 卓有成效的管理者 8.7

: 创业维艰 8.3

: 商业模式新生代 8.3

: 选择卓越 7.8

: 竞争战略 8.3

我来说两句

短评 · · · · · · ( 全部 788 条 )

基业长青的书评 · · · · · · ( 全部 230 条 )

热门最新好友只看本版本的评论

Mike 2011-12-21 15:20:08

本书与成就优秀企业无关，与心理学，成功学，如何写一本畅销之作有关。

这篇书评可能有关键情节透露

读毕，我表示很诧异，这本书居然这么高分？两个作者提出了一个自己的观点，然后花了好多年，用了好几十万字来证明这个观点。简单来说“观点正确，证明完整，毫无帮助”“ 报时人、敲钟人，企业对比，发展对比，企业文化等等很多东西，都很正确，但是对于一部分想要从中学到东... (展开)

21 22回应

Syc 2019-05-14 16:08:53

《基业长青》中那些公司基业长青了吗？

本文首发于我的原创公众号「晨稳投资」（chenwen-inv）。前阵子把搁置了比较久的吉姆·柯林斯的《基业长青》翻完了。这本书受商业界各种推崇，评价颇高，在豆瓣上评分也高达8.3分。各种角度看，都是一部经典著作。 [基业长青] 这也确实不是一本简单的成功学书籍。作者确实还... (展开)

2回应

buzhidao 2010-03-17 16:55:46 中信出版社2006版

很受用的书，我的小总结

这篇书评可能有关键情节透露

第一次知道这本书是蹭投行业务的时候老师推荐的，尤其讲老沃森把他那个还在制造秤、打表器的不知名的甚至不知道哪天就会关门的计算制表记录公司改名为国际商业机器公司（IBM）的故事和索尼创立十年后改名的故事，还有其他许多“高瞻远瞩”公司的故事让我觉得这很值得一读，果然... (展开)

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伪装者 2006-10-08 15:09:00 中信出版社2006版

高瞻远瞩公司的核心理念

3M ●创新：“你不能扼杀一个新产品的创意” ●绝对正直 ●尊重个人的首创精神及个人成长 ●宽容诚实的错误 ●产品质量及可靠性 ●“我们的真正业务是解决问题” 美国运通 ●英雄式的顾客服务 ●世界性的... (展开)

5 9回应

小林子阿立 2009-05-26 00:08:06 中信出版社2006版

仰望星空的佳作

这篇书评可能有关键情节透露

最近喜欢看一些经典老书，即出版超过10年以上仍然热销的，经过时间沉淀的书。就像这本1994年出版的《基业常青》, 英文名《Built to Last》, 正如其小标题Successful Habits of Visionary Companies, 讲的是企业永续经营的准则。换句话说，描述总结了伟大的公司所共同拥有的特质... (展开)

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1ven 2007-04-07 16:54:22 中信出版社2006版

起点的终点（AFTER READING “BUILT TO LAST”）

这篇书评可能有关键情节透露

PERFACE 我需要一点时间考虑怎样开始这篇文章，思绪很乱，不知道如何准确表达我的想法。记得父母扫墓回来和我讨论了关于我英语写作的问题，很是担心。到不是担心英语上有某些障碍，而是对我的中文表达比较担心。当时听后觉得很可笑，英语表达和中文的叙述完全是两种思维方... (展开)

3 7回应

七夕 2013-05-06 17:01:15

视野和梦想

这篇书评可能有关键情节透露

公司最重要的当然是盈利，除了盈利之外能维持百年老店，经久不衰除了每一届的店长之外，最重要的当然是公司创立的一个系统能经久不衰，系统表示为固定的部分和不变的部分。好比一个人一样，一个人固定的部分是他的诚实和勤奋和关心他人，一个人变动的部分是他看到新的转机时的... (展开)

1 3回应

乐得思蜀 2012-12-12 22:45:05 中信出版社2006版

知行合一

其实这本书从刚毕业那会就在我的未读书单上了，既然刚读完《拖延心理学》，那么还是先把存货消灭掉比较好。作者费了很大心思精选了18家长盛不衰的公司（书中称之为高瞻远瞩（Visionary）的公司），又费了很大心思尝试提炼它们共有的特质，并就此向有志于此的读... (展开)

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北方的风 2005-11-30 11:00:49 中信出版社2006版

基业长青的问题

《基业长青》谈的是让企业基业长青的其中一个问题。他不是跟你谈企业如何赚钱，不是和你谈企业如何发展，他告诉你的是，一个企业该如何长期的生存。企业发展到一定程度，是否赚钱不是最主要的问题，最主要的问题是有没有足够的规避风险的能力。所以一命二运三风水，企业也有... (展开)

6 3回应

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造钟而不是报时	来自大叔	2019-05-06 22:42:58
成功都有相似处失败各有各的不同	来自潜行者	2012-09-04 16:27:04
坚持你的核心理念，并加以落实	来自群居闭口	2010-12-02 09:24:58
妥协，但别忘了你的核心目标	来自群居闭口	2010-11-30 10:54:51